NUESTRA DEFINICIÓN DE COACHING
“Es una relación de acompañamiento hacia el objetivo del cliente en la que se genera tanta consciencia y aprendizaje, que le permite desarrollar un plan de acción necesario para lograr los resultados extraordinarios esperados.
En el camino, descubre nuevos recursos, y satisface necesidades importantes que le facilitan una mejor relación consigo mismo y con su entorno».
En cada sesión, la persona elige el tema de conversación alineado con el objetivo de proceso, mientras el Coach escucha y contribuye con feedback y preguntas. Este método interactivo genera compromiso y motiva a la persona para actuar. El Coaching acelera el avance de los objetivos, al proporcionar mayor enfoque y conciencia de sus posibilidades de elección. El Coaching toma como punto de partida la situación actual de la persona y se centra en lo que éste esté dispuesto a hacer para llegar a donde le gustaría estar en el futuro, teniendo en cuenta que todo resultado depende del compromiso, elecciones y acciones de la persona, respaldadas por el acompañamiento del Coach y las distintas herramientas de Coaching que necesita la persona en cada sesión.
Descubrir, aclarar y definir lo que el cliente quiere alcanzar
Estimular el auto-descubrimiento del cliente
Suscitar soluciones y estrategias generadas por el propio cliente
Mantener en el cliente una actitud responsable y consecuente
COACHING SESIÓN CERO
LOGRA TUS OBJETIVOS
Una primera sesión de Coaching sin coste para que la empresa y el empleado evalúen si el COACHING es la herramienta que va a facilitar lograr sus objetivos y resultados.
Nosotros estamos seguros que sí.